El puente entre tu empresa y la nueva generación.

Diseñamos contigo la mini-estrategia pragmática para acercar, atraer y conectar con el talento junior — con evidencia real y campañas listas para activar.

Programa

5 meses

Based in

EUSKADI

equipo

GEN Z

  • bold blue text reading "OK!" on soft pink background
  • frosted aluminum can with condensation on light blue background
  • Abstract poster of red pink circle
  • beauty portrait with glossy lips and voluminous curly hair on lavender background
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Quiénes somos

Ayudamos a empresas a entender, atraer y conectar con la Generación Z. Convertimos la escucha real en estrategia accionable. Somos la consultora Gen Z de Euskadi.

01

Quiénes somos

01

Ayudamos a empresas a entender, atraer y conectar con la Generación Z. Convertimos la escucha real en estrategia accionable. Somos la consultora Gen Z de Euskadi.

Algunas organizaciones que confían en nosotros

Proyectos

(2)

Retos reales convertidos en acciones ejecutadas.

Proyectos

(2)

Retos reales convertidos en acciones ejecutadas.

Atracción de talento

View

6 semanas

LABORAL Kutxa

LABORAL Kutxa

Estos son solo una muestra. Explora todos los proyectos para ver el resto.

Estos son solo una muestra. Explora todos los proyectos para ver el resto.

Servicios

(3)

Diseñamos, validamos y activamos contigo la capa Generación Z que le falta a vuestra estrategia de talento.

Servicios

(3)

Diseñamos, validamos y activamos contigo la capa Generación Z que le falta a vuestra estrategia de talento.

01

INVESTIGACIÓN GEN Z

Comunidad propia

Metodología propia

Información fresca

Investigamos qué piensa la Gen Z de tu empresa y de tu sector a través de nuestra comunidad propia. Entrevistas en profundidad, encuestas y focus groups moderados por Gen Z. El resultado: evidencia real, con frases literales de jóvenes reales — no un informe genérico de tendencias.

02

CULTURA ORGANIZACIONAL GEN Z

Diagnóstico interno

Experiencia junior

Fidelización

El salario es la razón #1 por la que la Gen Z acepta un trabajo — y la #8 por la que se queda. Diagnosticamos la experiencia real de tus perfiles junior, entendemos por qué se van (o por qué se quedarían) y diseñamos las palancas para que tu cultura retenga lo que tu marca atrae.

03

EL CAMINO GEN Z

Escucha

Diseño

Activación

Nuestro programa completo para acercar la Gen Z a tu organización. Escuchamos con evidencia, diseñamos el plan con lo aprendido y lo activamos contigo — cuatro fases con entregables propios y resultados medibles en captación, fidelización y comunicación. Se recorre entero o fase a fase.

01

INVESTIGACIÓN GEN Z

Comunidad propia

Metodología propia

Información fresca

Investigamos qué piensa la Gen Z de tu empresa y de tu sector a través de nuestra comunidad propia. Entrevistas en profundidad, encuestas y focus groups moderados por Gen Z. El resultado: evidencia real, con frases literales de jóvenes reales — no un informe genérico de tendencias.

02

CULTURA ORGANIZACIONAL GEN Z

Diagnóstico interno

Experiencia junior

Fidelización

El salario es la razón #1 por la que la Gen Z acepta un trabajo — y la #8 por la que se queda. Diagnosticamos la experiencia real de tus perfiles junior, entendemos por qué se van (o por qué se quedarían) y diseñamos las palancas para que tu cultura retenga lo que tu marca atrae.

03

EL CAMINO GEN Z

Escucha

Diseño

Activación

Nuestro programa completo para acercar la Gen Z a tu organización. Escuchamos con evidencia, diseñamos el plan con lo aprendido y lo activamos contigo — cuatro fases con entregables propios y resultados medibles en captación, fidelización y comunicación. Se recorre entero o fase a fase.

Si no encuentras justo el servicio que necesitas, lo diseñamos contigo.

El Camino Gen Z

Cuatro fases, un mismo objetivo: convertir un reto Gen Z en acciones ejecutadas.

El Camino Gen Z

Cuatro fases, un mismo objetivo: convertir un reto Gen Z en acciones ejecutadas.

Proceso:

4 pasos

Duración:

~ ad hock

Investigación

Diagnosticamos con Gen Z qué está pasando con tu reto. Salimos con evidencia utilizable, no con un informe genérico.

25%

Diseño

Lo escuchado toma forma. Detectamos patrones, oportunidades y riesgos accionables.

50%

Co-creación

Diseñamos la solución junto a jóvenes y a tu equipo, cuidando cada detalle.

75%

Activación

Acompañamos la puesta en marcha, medimos resultados y ajustamos lo aprendido.

100%

Sobre el equipo

Somos emprendedores Gen Z formados en LEINN: aprendimos a construir empresas creando empresas de verdad. Esa mentalidad es lo que aplicamos aquí — velocidad emprendedora, método propio y decisiones que se ejecutan en el tiempo que a otras consultoras les cuesta escribir la propuesta. No hacemos informes: hacemos cambios.

02

Sobre el equipo

02

Somos emprendedores Gen Z formados en LEINN: aprendimos a construir empresas creando empresas de verdad. Esa mentalidad es lo que aplicamos aquí — velocidad emprendedora, método propio y decisiones que se ejecutan en el tiempo que a otras consultoras les cuesta escribir la propuesta. No hacemos informes: hacemos cambios.

0+

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Jóvenes escuchados

0+

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meses del reto a las acciones

Datos que muestran desde dónde hablamos: escucha real, no solo teoría.

Testimonios

Empresas que ya han recorrido el Camino

Testimonios

Empresas que ya han recorrido el Camino

Testimonios

Empresas que ya han recorrido el Camino

  • Young woman wearing a green striped outfit and patterned cap, carrying a matching green tote bag in a bright indoor setting with plants.
  • 2/5

    “They gave us a clear direction early, and everything after that became easier. The work is clean and consistent.”

    Smiling man with glasses and a beard wearing a peach shirt on a pastel background.

    Sarah Mitchell

    Brand Strategist

  • 3/5

    "Intelligent tools that understand aesthetics and adapt to your creative direction."

    Smiling woman wearing glasses and a pink blazer on a warm pastel background.

    Maya Rodriguez

    Art Director

  • 4/5

    "Upload to complete moodboard in seconds. No complex workflows or manual setup."

    Smiling woman in a white shirt against a soft teal background, professional portrait.

    Nina Petersen

    Lead designer

  • 5/5

    "Intelligent tools that understand aesthetics and adapt to your creative direction."

    Smiling woman with natural curly hair wearing a green shirt on a solid teal background.

    Clara Fontaine

    Marketing Agent

  • Young woman wearing a green striped outfit and patterned cap, carrying a matching green tote bag in a bright indoor setting with plants.
  • 2/5

    “They gave us a clear direction early, and everything after that became easier. The work is clean and consistent.”

    Smiling man with glasses and a beard wearing a peach shirt on a pastel background.

    Sarah Mitchell

    Brand Strategist

  • 3/5

    "Intelligent tools that understand aesthetics and adapt to your creative direction."

    Smiling woman wearing glasses and a pink blazer on a warm pastel background.

    Maya Rodriguez

    Art Director

  • 4/5

    "Upload to complete moodboard in seconds. No complex workflows or manual setup."

    Smiling woman in a white shirt against a soft teal background, professional portrait.

    Nina Petersen

    Lead designer

  • 5/5

    "Intelligent tools that understand aesthetics and adapt to your creative direction."

    Smiling woman with natural curly hair wearing a green shirt on a solid teal background.

    Clara Fontaine

    Marketing Agent

  • Young woman wearing a green striped outfit and patterned cap, carrying a matching green tote bag in a bright indoor setting with plants.
  • 2/5

    “They gave us a clear direction early, and everything after that became easier. The work is clean and consistent.”

    Smiling man with glasses and a beard wearing a peach shirt on a pastel background.

    Sarah Mitchell

    Brand Strategist

  • 3/5

    "Intelligent tools that understand aesthetics and adapt to your creative direction."

    Smiling woman wearing glasses and a pink blazer on a warm pastel background.

    Maya Rodriguez

    Art Director

  • 4/5

    "Upload to complete moodboard in seconds. No complex workflows or manual setup."

    Smiling woman in a white shirt against a soft teal background, professional portrait.

    Nina Petersen

    Lead designer

  • 5/5

    "Intelligent tools that understand aesthetics and adapt to your creative direction."

    Smiling woman with natural curly hair wearing a green shirt on a solid teal background.

    Clara Fontaine

    Marketing Agent

Trabajamos con empresas que quieren entender de verdad a la nueva generación. ¿Vemos qué haríamos por la tuya?

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FAQ

¿Tienes dudas?

FAQ

¿Tienes dudas?

¿No encuentras respuesta?

Escríbenos sin compromiso. Resolvemos cualquier duda antes de empezar a trabajar juntos.

¿Cuánto dura y cuánta dedicación interna nos exige?

La primera fase (Escucha) dura 6 semanas: kickoff, check-ins quincenales y sesión ejecutiva final. La investigación la hacemos nosotros; vuestro equipo dedica pocas horas.

Sois muy jóvenes. ¿Cómo garantizáis el rigor?

Ser Gen Z es lo que abre las conversaciones que a otras consultoras no se les abren. El método es lo que convierte esas conversaciones en decisiones: muestras dimensionadas, análisis cruzado, validación antes de invertir. Acceso de generación, rigor de consultora.

¿Se puede tener una estrategia real en 4 meses o es demasiado corto?

No os prometemos rehacer vuestro plan de talento. Os prometemos una mini-estrategia validada con jóvenes reales y las primeras acciones activadas. Es el punto de partida más pragmático que existe para atraer talento junior.

Ya trabajamos con una consultora de talento. ¿En qué os solapáis?

En nada. Ellos os llevan la estrategia grande a 12-24 meses. Nosotros os diseñamos la capa Gen Z pragmática en 4 meses — donde la estrategia grande no llega o llega tarde. Complementarios, no sustitutivos.

¿Cómo medimos el éxito del programa?

Antes del kickoff acordamos 2-3 KPIs concretos (time-to-fill junior, rotación temprana, tasa de aceptación de ofertas, employer NPS junior). Al cierre los medimos y ajustamos. Sin KPIs claros, no arrancamos.

Not finding answers?

Reach out anytime. We're happy to answer any questions before you commit to working together.

Gen Z

Nuestra mirada sobre la nueva generación

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Llamada gratuita de 20 min

Cuéntanos tu reto gen z

Trabaja con un equipo que aporta escucha, criterio y cercanía a cada reto.

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